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公司党委书记、董事长姚继峰:因为相信所以看见
发布时间:2020-06-24    作者:   点击量:800   分享到:

在时代的风云中看趋势

时代。回想国民经济的发展,我们可记得每十年就会有一些配合时代趋势的伟大产业出现。七十年代微波炉、八十年代录影机、九十年代互联网、2000年房地产、2010年电子商务、2020年平台商。新产业的诞生必会带来老产业的衰落。

情感。我们可记得曾经的碟片机、曾经的bb机、大哥大,曾经的柯达胶卷,曾经让我们落泪的卡通画。时代在巨变,我们怎能不变。此时此刻,面对企业转型和新能源的崛起,我们只能以“独立寒秋,湘江北去”的豪迈与从容去告别历史的尘烟,纵然有许多不舍,但谁又能跟时光和时代两个词去死磕。

时光会把我们没有的带来,也会把我们拥有的带走,我们要敬畏生命、敬畏时代、相信改变。

变化。我们是钢铁制造业的基础产业,全球制造业在经历了蒸汽时代、电气时代和信息时代后正朝着网络智能化时代迈进。以平台为核心的产业竞争,正从消费领域向制造领域迈进,在新工业革命的几大趋势特征中,软件定义、数据驱动、服务增值和智能主导均要依托平台来实现。平台就是将智慧凝聚起来的地方,也就你所在的企业。企业的发展早已由上规模占市场的粗放式发展向精细化、 精益化转变,员工的整体素质和向心力也要较之前提高很多,不然在同质化的产品趋多,工业赋能剧增的今天必会败下阵来。不能以家园思想站在全球时代。

在疫情爆发后,我及时推送《疫情下,一定要善待你的企业》 《企业请你来干什么? 好员工的标准》等文章,再三告诫我们的员工和管理人员也包括我自己,陕焦公司不在变化中发展,就会在变化中灭亡。

在企业的管理中看素质

企业管理就等同于带兵,带兵无外乎三件事:招兵、练兵和用兵。

招兵。军队的战斗力首先来源于招兵。一方面是兵源的素质,是有文化的士兵还是不识字没有文化的士兵,对于战斗力有很大的影响,尤其现代化战争越来越趋于高科技,没有文化的士兵根本不可能驾驭各种高精尖武器,更别谈战斗力了。另一方面,更重要的是士兵的价值观,是为什么而战,是不是“志同道合”?是不是为了共同目标而战?这是军队战斗力更核心的源泉。解放战争时期,装备精良的军队打不赢小米加步枪的解放军,就是因为他们在解放全中国的伟大梦想感召下焕发出来的伟大的时代责任和凝聚力催生了舍生忘死的战斗力,强大无比。我们的陕焦在长达50年的岁月变迁中遗留下来这个厂子这班人,纵向比比陕煤其他单位,无法用装备精良来形容。但我也不想说它一穷二白,因为我们还有这些勤劳、勇敢、用生命和青春守护陕焦这片热土的好同事、好兄弟。只要你们信心不倒,我们前进的脚步就不会停下,我的明天必会“兵强马壮”。

练兵。历史上,每一支练成的“新军”都改变了历史,不论是秦孝公练就的秦军一扫六合,还是拿破仑训练的法军横扫欧洲,或者是中国共产党训练出的八路军、新四军解放全中国,只有磨砺出钢铁般意志的士兵,才能无往不胜。陕焦公司这支队伍从几年前的濒临分解,到今天的逐步趋稳,我们走得很艰辛,也走得很自强。我们虽不能被称为陕煤集团的“铁军”,但我们有成为铁军的志向。因为我们一路走来,骨架没散,精神没倒。当然我们的管理中还存在很多不如意,很多缺陷,这也正是我们成长的空间和练兵的战场所在。我们要善于在困难中磨练意志,在不足中全力赶上,因为我们生在了一个需要拼搏的境遇;分在了一个肩负责任的岗位,处在了一个勇挑重担的年纪。如果我们有等靠思想,有放弃的念头,你真的对不起50岁的陕焦公司,也对不起几千风雨同舟的陕焦儿女。

用兵。用兵,在部队里是将领的事情,是管理层的事情,在这里我不想谈什么高超的指挥艺术,也不想说将领的管理方略,我只想说说管理者的品质,也就是唯才是用、以德为先的事情。我想说三个词:做人、做事、做局。我们很多中层领导不踏踏实实做人,认认真真做事,整天盘算自己的小九九,处在做事的位置,非得自命高深的做局,兵行帅事,自命高明。在这些人眼里,急功近利,拜权主义是务实占据了他们灵活的大脑,理想与工作能力显得太过于“务虚”,一味的钻营站队伍、拉帮派、走“谁的谁”潜规则路线,不谋实事,为了给领导看才去干。读了鲁敏《伴宴》的创作构思觉得深得其妙,其中的“民乐手”与“谁的谁”们颇为相似。文中说到:作为“伴宴”的“民乐手”宁可民乐粗俗泼辣、不尽如人意的活着,也好十年一剑,寒窗苦战中崛起。宁愿在“伴宴”的角色中取乐献媚地钻营,也不愿在各自的领域里创建事业大厦。

企业管理名为管人,实为管心、塑魂。我们要用些潜心做事,踏实做人的人,绝不用那些蝇营狗苟,枉自做局,自我粉饰、自我标榜之人。

我们为权当政之人应还心灵一方净土,送亲人一阵清风,给时代一个交代。一肩正气自清明、扁舟岂能逐流水,要以纳天地入怀,写丹心壮歌的胸襟和气度打碎旧的枷锁,在清风朗日下,倾听百鸟争鸣,尽看百花盛开。

我们要以时不我待的紧迫感、服务企业的使命感和铸就企魂的丰碑感,再造一个新陕焦。

陕焦任重道远!陕焦行稳致远!因为相信所以看见。

              ——公司党委书记、董事长  姚继峰


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